Hur du kan jobba strategiskt med din HR-data
Välkommen till en nätverksfrukost med Heartpace där vi sätter fokus på hur HR-data kan bli en strategisk tillgång, och inte bara ett verktyg för rapportering. Många HR-avdelningar jobbar idag reaktivt, där datan används för att förstå vad som har hänt. Men den verkliga kraften i HR-data ligger i att kunna agera i förväg – att förutse, påverka och fatta bättre beslut innan utmaningarna uppstår.
Våra business developers Johanna och Nina guidar dig genom hur du med rätt angreppssätt kan ta nästa steg mot ett mer proaktivt och värdeskapande HR-arbete. Vi visar hur du:
➔ Identifierar nyckeltal som spelar roll.
➔ Visualiserar data på rätt sätt sätt för att maximera impact.
➔ Bygger en datadriven kultur som stärker både HR och verksamheten.
"Vi möter många HR-team som sitter på massor av värdefull data – men som saknar struktur, tid eller verktyg för att verkligen använda den strategiskt. Vår ambition är att visa hur man kan börja smått, men tänka stort."
– Nina, Business Developer på Heartpace.
Dessutom får du ta del av ett konkret kundcase – ett företag som gjort resan från reaktiv till proaktiv och nu använder sin HR-data för att driva strategiska initiativ och skapa verklig affärsnytta.
Varmt välkommen att delta på en god och lärorik frukost!
Vänligen notera att sen avbokning eller no-show debiteras med 295kr.
Genom att anmäla dig godkänner du villkoren.
